顾特禧的价值观

用产品说话，其他的都是废话。

客户至上、言出必行、人尽其才、团结协作

顾特禧的使命

民以食为天，餐饮、食品行业甚至农业，很多时候仅仅为了大家有食物可以吃，以免挨饿。

但是社会高度发展的情况下，大家需要的更多是美味的食物，舒适高品位的用餐环境，当然也更需要食品是安全的、有营养的、卫生的。

食物是人类的基本需求，也是最重要的需求，也是最普遍的需求，也是可以让人最难以忘怀的美妙享受，用再多的语言来歌颂美食也不为过，就像《舌尖上的中国》里面的态度一样，我们中华民族的伟大可以用食物来进行充分的诠释。

餐饮业可以是最低廉的享受，也是最伟大的服务，顾特禧创立的使命是为顾客提供值得信赖的美食，我们全面考虑顾客的消费经济承受能力、顾客享受的口感、对顾客健康的益处、顾客获取服务的便捷、用餐环境的舒适，就像妈妈准备的美餐一样，我们认为关键是贴心、真心、爱心和值得信赖。

我们会充分利用高科技手段让我们的顾客可以了解美食的营养成分、餐饮加工的各个环节，包括原料的采购、清洗、加工、烹调、装运，让顾客可以充分信任我们的食物制作是科学、卫生的。

我们会充分利用高科技手段让我们的顾客可以任何时间、地点方便地处理订单、支付等用餐前的准备工作。

我们的优质且可信赖的服务源于我们热心奉献的员工，我们招募有爱心的员工，但是我们绝对关心我们员工的健康、劳动环境、劳动强度、劳动收入、人生发展。

我们相信我们的员工，我们认为我们创立企业不是仅仅为了股东获得收益，更加充分的目的是为了我们服务社会建立百年品牌、为了顾客的微笑、为了顾客的善意评价，我们相信这样美好的结果虽然和金钱利益无直接关系，但是恰恰是顾客的美好体验终将铸就我们优秀的品牌基因、也是最后事业发展和成功的根本保证。我们希望每一个员工都是股东，企业是大家的，服务是大家在做，美好的未来也是属于大家的。

在商言商，利益是重要的，我们强调利益关系的多赢局面，顾客、股东、员工组成一个坚强的利益共同体、利益三角形，我们互相关心对方的利益也关心自己的利益，我们将心比心，我们懂得进取、更懂得妥协，我们懂得索取、更懂得感恩，我们最不能忘记的是人基本的良心。

大家都在谈论成功，想成功，有人甚至陷入成功的陷阱搞成悲伤的人生。

每个人成功的标准都不同，其实就是价值观不同，衡量成功的尺子就不同。

顾特禧倡导的成功标准是，过美好幸福的人生，过圣洁的人生。以神的话语为指引，过自己想要的生活，过正确的生活，有永生的盼望。

顾特禧是一个企业，是为了凝聚人的，凝聚的是有相同价值观的人。一个企业需要赚取利润，正常运转，初期可以亏损或者不赚钱。但是不能长期亏损，除非后面我们发展成为一个不盈利的机构，靠捐赠来活着，这不还是需要钱吗，还是需要经济支撑吗。钱是中性的，不是肮脏的，肮脏的是为了钱不择手段，肮脏的是不正确的使用金钱。

作为一个医生，他不应该只想到赚钱，而忘记了专心医术，治病救人。一心只想着多赚钱，动赚快钱的歪脑筋，这样一个医生的本质工作都做不好，怎么升职加薪，怎么成功？相反，另外一个人，天资天份也许还不如刚才那位医生，但是他比较本分，他尽职工作，然后本职工作非常出色，提职加薪慢慢自动就来了。他的病人都追着他，他想不发财不成功都难，因为病人总有办法找到真正医治有效的医生。

做老师也一样，如果他想赚钱，做老师是怎么也发不了财的。他应该清醒认识到老师的价值不是金钱可以衡量的，而且他对人的培养。培养的结果就是对他工作的最大奖赏。如果这样，他的内心才非常有成就感，有成功感！

所以我们总结发现，我们做事情，首先是爱这件事情本身的意义，爱上一件事，然后干好它，干好它本身就有成就感，幸福感。其次才是这件事情干好了的结果，所谓的成功、名或者利。如果本身不爱干事情，就想着事情带来的所谓成功，基本就是想不劳而获。相反，如果我们干一件事，干好了，在本行业都干的非常出色了，成功还没有找上你，你觉得可能吗？

现在我们这个世界有很多人，拿着大把钞票找人、找机会、找项目，企图进行投资去催生一个庞大的企业，如果你把一件事情干好了，并且明显在本行业的比较下你干的很出色，这些投资者还没有找到你，你来找我，我觉得你的企业马上做大，你马上名利双收。

说了这么多，总结下，就是做事情爱上做事情，企业就是构建一个良好的做事情的环境，办公室政治、官僚作风、急功近利、虚浮等一切不利于实实在在做事情的人和事一律杜绝。不爱上我们的事情的永远不可能是我们的中流砥柱。做好我们爱上的事情本身就给我很好的幸福感。我们的事情做好了，还愁我们不成功吗？

我们的事情是什么，我们初步的规划是：互联网+餐饮====》养老大产业

先小城镇，再大中城市，先湖北，后华中，再全中国，最后全世界。

餐饮的特点：品种精品质优，价格中上，集中制作，定点定时配送，鼓励预订，会员消费，保障供需关系稳定有序。